一是加强业务学习。持续组织办税服务厅开展业务学习，通过岗前学习、岗后总结热点、难点、易错点，有针对性地快速提升业务处理能力。二是加强廉政教育。将典型案件通报至每一位办税服务厅人员，邀请纪检监察部门到办税服务厅开展以案说法教育活动，宣讲廉政法规纪律，提高办税服务厅工作人员“知敬畏、守纪律、讲规矩”廉政意识，筑牢思想防线。三是加强临聘人员管理。聘用劳务派遣人员到办税服务厅工作的，将应遵守服务纪律的相关规定提前告知并载入合同，在签署遵守服务纪律承诺书后方可上岗。调整劳务派遣人员不得赋予税收执法、现金收款以及发票票种核定、发票代开等高风险业务办理权限。四是严格落实作废与审核等岗位分离制度，税收票证作废审核岗位人员按规定使用和保管作废授权密码，严格履行监管职责，严禁将作废授权密码转交他人代审代签。坚持票款分离原则，开具税收票证和收取现金、管理商业POS机的岗位分设，加强监督，减少资金安全风险。